Page 380 - 易门执政纪要2016

2016 中共易门县委执政纪要

及获“云岭首席技师”称号的企业人才给予3至5万元不等的一次性购房补助；对补助范围内各
类人才，在易门无住房的各类企业人才给予公租房租赁优惠政策。全年发放一次性企业人才

开发补助资金80余万元。三是加强创新团队的引进。大力开辟“绿色通道”，鼓励和帮助县
内特色优势企业引进科研院所领军科技人才和创新产业团队，通过申报设立院士工作站、专
家基层工作站、大师工作室，促成高端专业技术人才与全县企业的“联姻”，形成“人才引
项目、项目聚人才”的良性互动，着力构建企业人才新高地。推荐云南磨浆农业有限公司、
易门县康源菌业有限公司两户企业申报审批第三批云南省专家基层科研工作站。四是强化企
业人才服务。坚持把强化服务作为人才开发的基础性保障，进一步优化企业人才服务工作机

制，以优质高效便捷的服务，着力打通企业人才开发“高速路”，积极为各类企业人才干事
创业解决后顾之忧。认真落实企业职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险
和失业保险等社会保障政策，为企业职工家属及子女提供就业、就医、就学等便利条件。加
强企业人才专业技术职称评审推荐、科研成果及各种奖励申报、人员流动管理、人事代理等人
才服务管理。
（四）服务群众“最后一公里”取得新成效
牢固树立“优质的服务就是最好的宣传”工作理念，以“三屏合一”为载体，以“三级
联动”为抓手，大力构建“互联网+人社”智慧民生人才服务体系，基本实现“五个不出村”

的目标。一是强化“电视屏”查询功能。依托党建综合平台开辟人社专版，设置法律法规、业
务流程、就业创业、政策问答、社保查询、劳动维权6个栏目。梳理117个法规文件、制作23项
业务流程、汇编529项知识问答上传平台供群众查询，并定期发布企业招聘信息和求职人员信
息。让群众不出村就能学习政策、了解业务、查询社保、维护权益、找到工作。二是拓展“电
脑屏”服务功能。分两步将城乡居民养老保险参保登记、劳动保障监察投诉登记等19项涉及群
众最广泛的业务放到平台上，让群众不出村就能申报办理。通过强化县、乡、村“三级联动”

机制，让群众“多走网路、少走道路”，有效节约群众办事成本，使原来一两个月才能办结的
事项，现在最长一周内即可办结，甚至是当日办结。全年共通过平台为群众办结业务3615件，
办结率达100%。三是丰富“手机屏”宣传功能。利用平台短信群发功能，建立人社服务对象
短信集群，将6.9万余名各类服务对象手机号导入平台，实现通过平台即可适时向不同服务群
体或特定服务对象定向发送政策宣传、缴费通知等信息，实现人社政策宣传信息直接到个人。
自平台投入使用以来，共发送各类信息58次79838条。
（五）人社重点领域改革工作顺利推进
一是社会保障制度改革稳妥推进。启动全民参保登记工作；稳步推进城镇居民基本医疗

保险和新型农村合作医疗保险的有效整合，完成新农合人员、资产、档案、信息数据等移交工
作，实现了“二保合一”；完成城乡居民养老保险局和社保局合并工作。二是机关事业单位养
老保险制度改革全面推进。按照国家、省、市文件精神，深入分析全县机关事业单位养老保险
制度改革的问题，研究报县政府出台《易门县社会保险全民参保登记计划实施方案》。累计审
核单位172家4737人，完成符合参保条件单位及人员的信息采集、上报审核、信息建档、参保
登记、分类清退等工作，并将采集数据结转到信息系统，正常开展征收，完成退休人员基本养

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