Page 109 - 罗平年鉴2017

政 治

党员教育片制作工作。一方面做好《珠源先锋》 站点管理员和业务操作员。县、乡两级分级组织
选题报送工作。共报送行动有三分-罗平县基层 培训，采取集中培训与“一对一”相结合、专题
党建推进年记事、恒鑫让零星的“盆景”变成连 辅导与现场教学相结合、上机操作与现场考核相
片的“风景”2个选题，并制作为党建专题片在 结合等方式，坚持不合格不过关，实行AB角管
曲靖电视台《珠源先锋》栏目播出。另一方面做 理，确保参训人员思想认识到位、业务技能精
好“微党课”拍摄制作选送工作。共推荐报送 通。全年，共举办村（社区）干部培训3期1344
《守望万峰湖》《为官用权作表率干事创业敢担 人次，乡镇（街道）管理员培训2期52人，深入
当》《从政必须严实并举》《干部要“干”字当 乡镇（社区）现场指导培训13期800余人，进一
头》等6部“微党课”。再一方面做好本土课件 步提高了操作员的业务水平和排除故障能力。三
制作工作。依托本土特色产业，切实做好具有我 是搭平台重教学。提质升级169个站点远程教育
县地方特色优秀课件的收集、整理，不断充实本 终端，延伸建设远程教育站点24个，完善播放学
土教材库，着力打造一批实用性强，可学性强本 习远程教育的方式和途径，利用罗平党建网，
土课件，共收集整理5部课件。 罗平党建微信交流群、短信党课等“微平台”，
【大学生村官招录和管理】 严格按照《关于进 积极推进传统媒体与新型媒体的融合发展，各站
一步加强大学生村官队伍建设的意见》等三个文 点充分运用综合服务平台短信推送功能，重点选
件对在岗大学生村官进行日常管理，建好用好大 择“两学一做”学习教育内容，编写成通俗、易
学生村官信息管理系统，提高全县大学生村官管 懂、好记的短信，定期向党员推送，各站点每周
理服务工作的信息化、科学化、规范化水平。认 至少向所管辖党员发送一条短信。全年，共发送
真落实好大学生村官定向考录公务员和定向招聘 短信9643次、824753条。
企事业单位等政策，实现有序流动，拓宽大学生 【人才工作】 一是协调推进，加强各类人才
村官分流渠道。2016年新选聘的34名大学生村官 队伍建设。重点培养工业党政人才150名，培训
的面试、岗前培训、驻村分配工作按照时限要求 工业企业管理人才800人次，技术骨干4000余人
顺利完成，全县24个贫困村中16个分配了大学生 次。全年培训农村实用技术6800人次，新增认定
村官。圆满完成在岗大学生村官的日常考核、年 农村实用人才65人，农村实用人才已达2316名。
度考核、聘期考核工作。严格执行省市关于按时 面向社会公开招聘教师144名，培训教师15780
足额发放在岗大学生村官相关待遇保障相关文件 人，创建省、市、县级“名师工作室”15个。招
要求，从9月份开始，在岗大学生村官工作生活补 聘卫生人员32人，住院医师规范化培养92人；能
贴达到每月2200元，并严格按规定月底前发放。 西会中人员培训140人，组织39名乡村医生参加
【综合平台建设】 一是抓保障促建设。全县共 市级培训。年底，农村文化户、文化联合体共有
投入设备采购资金299.343万元，项目实施服务 355户，从业人员6000余人，演出队年均演出50-
费52.0115万元，运维经费7.155万元，有力的保 150场左右。组织开展“国贴”、“省贴”等的
障全县综合服务平台建设顺利推进。年底，全县 推荐申报和表彰奖励工作。年底，全县各级各类
169个为民服务站点全部调试运行正常。全面提 专业技术人员达13967人。二是攻坚克难，精心
升各乡镇（街道）、村（社区）宽带网络覆盖水 编纂建国以来罗平人才发展史有关内容。编辑印
平，共部署10M光纤167条、50M光纤1条、100M 发《罗平县建国以来人才（知识分子）工作文
光纤1条，建成了一条覆盖县、乡、村三级的信 件文献汇编1949-2015》；编纂《中共罗平县委
息高速公路。共为村级配备网络智能电视154台 组织部建国以来人才工作发展历程综述（1949-
（其中4台为55寸触摸电视）、电脑154台、打印 2015）》。三是勇于突破，不断提升人才工作水
传真一体机154台、照片打印机154台、无线路由 平。“罗平牌”系列七大人才评审工作，新选
器154个、评价器154个，为平台软件的顺利部 拔2名“罗平学者”、4名“罗平产业技术领军
署、平台功能的顺利实现打下坚实基础。二是抓 人才”、24名“罗平教学名师”、5名“罗平名
培训促使用。13个乡镇（街道）和154个村（社 医”、3名“罗平文化名家”、4名“罗平技能标
区）远程教育和综合服务平台终端站点均配备了 兵”以及20名“罗平旅游开发服务能手”，共计

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