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中共龙陵县委执政纪要 ／２０１６
职，变动频繁，工会管理职能履行和工作开展困难极大；工会人少事多，深入基层少，对工会工作中
出现的热点、难点、焦点问题处理不及时、不到位。
三、主要经验和体会
（一）建设强有力的领导集体，提供组织保障
各级工会组织只有建设团结、协作的领导班子，才能动员和组织全体工会会员充分发挥积极性、
能动性和创造性，为建设富强文明的新龙陵贡献力量。
（二）完善相关制度并严格执行，提供纪律保障
工作的有序开展，得益于不断建立和完善相关制度，以制度管人、管事，将权力关进制度的笼子，
才能最大限度地提高决策的科学性、方针政策贯彻的一致性和工作的高效性。
（三）加强学习教育，提供理论保障
理论素养是做好群众工作的关键。各级工会组织结合 “两学一做”等教育学习活动，促使干部职
工不断巩固正确的世界观、人生观、政绩观，不断提高理论水平，促进各项工作的有序开展。
（四）加强督促检查，提供效率保障
制定科学合理、公平公正的考核方法并严格执行，是检验工作成效的直接方式和方法，而督促检
查又是促进工作开展的有力保障。
（五）依法维权，提供法律保障
工会工作法治化，是全面贯彻落实依法治国的基本方略、加快社会主义法治社会的基础性工作。
依法维权、用法律的武器保障职工的合法权益，是工会维权工作的重心和重点。
（撰稿 周明晓）
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