Page 352 - 龙陵年鉴2017

龙陵年鉴 2017

件责任书》及《消防安全责任书》，一级抓一级、
建设银行 一级对一级负责，有效降低违规违章行为的发生；
加强学习教育，增强风险防范意识，逢会必讲安全
【机构编制】 中国建设银行股份有限公司龙陵支 防范，做到警钟长鸣；加强日常管理，杜绝案件发
行，简称中国建设银行龙陵支行，隶属于中国建设 生；切实加强ATM机、营业场所、办公区的巡查保
银行股份有限公司保山市分行，内设“二部一室” 卫工作；认真落实安全检查制度；做好节假日期间
即：办公室、客户部、营业部；2016年末，中国建 的安全保卫工作；搞好消防工作，杜绝火灾隐患；
设银行股份有限公司龙陵支行在册员工18人。其 进一步加强人防、物防和技防措施，营业网点达
中：中长期合同工17人、短期合同工1人，有党员 到了银行营业场所风险等级二级防护级别的相
10人；离退休职工2人；支行办公地点在云南省龙 关要求；积极配合当地搞好社会治安综合治理工
陵县龙山镇兴农路51号。 作；高度重视和加强反洗钱工作；全面联接110报
警系统。
【业务指标完成情况】 各项存款余额92 259万
元，较年初增长12 714万元，其中：对公存款余额 【案防内控文化建设】 ①牢固树立“安全就是效
61 590万元，较年初新增9 167万元；个人存款余额 益”的意识，以预防和惩治案件为着力点，深入开
30 669万元，较年初新增3 547万元。各项贷款余额 展规章制度教育和警示教育活动，落实案件防范工
为38 364万元，较年初负增长17 012万元，其中： 作责任制。密切关注社会形式，严防不法分子的侵
对公贷款余额28 748万元，较年初负增长17 375万 害。从早接款晚送款，到出入通勤门，都制订了严
元；个人类贷款9 616万元，较年初增长362万元。 格的规章制度，并督促每一个员工遵照执行。做到
资产质量：全行五级分类不良贷款余额396.73万 人人熟悉防抢预案，定期演习。把防抢劫、防盗
元，不良率1.03%，资产质量在同业中保持着较好 窃、防诈骗尤其是防票据、银行卡诈骗作为安全工
水平。战略性业务得到跨越发展：个人网银新签约 作重点，不断提高对高科技犯罪的防范能力。②扎
活跃客户1 246户；手机银行新签约活跃客户1 579 实开展“人人合规 主动合规”主题教育实践活动
户；短信金融客户净新2 937户，完成率86.38%，微 和“加强柜面人员管理，防范案件风险”专项整治
信银行客户净增1 204户，完成率100.33%；龙支付 行动，在全行组织开展“合规建行、人人践行”创
客户新增70户。信用卡客户净新增227户，POS商户 建工作。③结合上级行会计纪检监察部门相关制度
新增13户，EPOS商户累计完成201户；单位结算卡 要求通过内控管理制度和案件专项治理工作，加大
发卡27张。通过努力，全年共拓展新开立基本账户 了对风险隐患的标本兼治和综合治理力度，建立起

94个、专用账户11个、一般账户4个、临时账户10 了前台操作，后台复核和岗位间监督三道防线，落
个、验资账户1个、保证金账户1个，客户包括龙陵 实要害部位和关键环节的风险防范和安全保卫措
县当地主要经济发展行业，公司客户结构得到进一 施，有效防止了风险。增强的员工的合规、守法与
步调整。经营效益：全年共实现贷款利息收入2 447 诚信意识。在日常管理工作中要求员工必须坚持执
万元，实现账面利润2 075.75万元，共实现中间业 行规章制度和操作规程，各司其职，分工合作，把
务收入244.35万元。 各个环节的工作都落到实处。

【网点建设情况】 营业网点配置了大堂经理及个 【党风廉政建设】 ①加强领导干部廉洁自律工
人业务顾问加强了营业网点管理，提升了对外服务 作。领导能认真学习有关精神，坚持从严治行、严
形象及业务能力。现有存取款一体机6台、自动取 格执行中共中央八项规定。党支部认真落实中心组
款机1台，自动查询终端1台，智慧柜员机4台，在 学习制度，及时学习党的路线、方针、政策和金融
一定程度上方便了客户的业务办理。 法规。②认真贯彻执行上级行有关党风廉政建设的
责任制。在落实党风廉政建设责任制量化管理工作
【安全保卫工作】 层层落实安全责任制，行长与 中，将有关任务指标分解到支行各部门，由部门认
各部室负责人签订了《安全保卫责任书》《防查案 真落实到人，确保了党风廉政建设责任制量化管理
·246·