Page 297 - 中共龙陵县委执政纪要2016

乡镇党委工作

组和黄家组贫困地区村民小组活动场所主体工程及附属工程建设，按 “十有”标准配齐设备，通过了
市县两级验收。

（二）狠抓队伍建设，促进执政能力提升
党委班子建设全面加强。坚持把理论学习和中心工作相结合，认真开展党委理论中心组集中学习
活动，认真执行党委学习制度，做到自学和集中学习相结合，积极学习和传达党的创新理论和方针政
策，领导班子整体素质得到提高。认真执行党委议事制度，坚持集体领导与分工负责相结合，做到了
按章办事；建立党政领导联系村、联系重点项目责任制度，完善干部目标考核体系，干部队伍管理日
趋规范。扎实开展 “两学一做”学习教育，促进班子成员进一步提高理想信念和党性觉悟，增强政治
意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定政治方向，严守政治纪律和政治规矩，班子凝聚力、执
行力和战斗力明显提高。认真执行党委议事规则，严格落实民主集中制，凡一切重大问题，都由党委
集体讨论决定。每位成员都能在集体领导下，各司其职，各负其责。五是开好班子民主生活会，进行
批评与自我批评，做到班子成员相互监督、相互促进。
不断加强党员管理。根据 “保质控量、择优发展”的原则，全面落实发展党员 “十六字”方针要
求，进一步规范程序，保证发展质量。２０１６年共有 ２５名预备党员，转正 ３２名党员，吸收了 ４０名入党
积极分子；同时，认真贯彻落实 《云南省从严从实管理党员若干规定》，进一步规范党员档案管理、
组织关系转接和党费收缴等具体工作，对党员党组织关系集中排查出来的各种问题，积极稳妥的进行
处理和改进。
不断转变干部作风。广大党员干部不折不扣执行中央八项规定，深化正风肃纪行动，对照检查发
现的问题，大力推进专项整治。不断完善机关制度建设，用制度管理人、用制度约束人、用制度激励
人，乡纪委牵头每周督查至少 １次，保持正风肃纪常态化，努力打造高素质干部队伍。
不断深化党风廉政建设。把落实党风廉政建设主体责任作为加强党风廉政建设和反腐败工作的龙
头工程，与全乡经济社会发展各项工作同部署、同落实、同检查、同考核，突出党委书记履行一把手
职责和领导班子其他成员的 “一岗双责”。建立正风肃纪重点约谈制度，健全监督制约机制，强化乡
内自行招标工程的招投标监督管理工作。严查违纪案件，探索联动纪律审查机制。２０１６年立案查处党
员违纪案件 ８起，结案 ６起，正在办理 ２起，开除党籍 ３人，留党察看 ２人，党内严重警告 ２人，党内
警告 ３人。

（三）狠抓经济建设，促进转型升级发展
紧扣转型升级主线，全力培植优势产业，不断优化产业布局，努力提升产业层次，增强产业支撑
能力。高原特色农业体系初步形成，粮食播种面积保持稳定，茶叶、核桃、油茶产业得到巩固，畜牧
业发展势头良好，石斛、烤烟等产业稳中有增。实现农业总产值 ２５１５３万元，增 ３５％。工业经济不
断壮大，矿产资源开发、农特产品加工、石材木材生产等产业稳健发展。第三产业快速发展，三关温
泉综合旅游开发项目成功签约，大硝温泉壮大集体经济项目开工建设，乡村旅游、民俗体验、生态观
光等产业逐步兴起，批发零售、住宿餐饮、物流运输、邮政通信等产业发展步伐不断加快。

（四）狠抓脱贫攻坚，促进经济加快发展
致力于 “补齐脱贫短板、发力精准扶贫，全面建成小康”目标，积极做好扶贫开发各项工作。严
格落实责任制，异地扶贫搬迁工作稳步推进。２０１６年实施 ９个安置点已全面开工建设，涉及 ６个村
（社区），搬迁 ６９４户，其中建档立卡贫困户 ４３２户。已全部锁定搬迁对象户 ６４４户，２６０９人，其中有
建档立卡户 ４３２户，１７７７人。扶贫资金投入不断加大， “挂包帮” “转走访”扎实开展。精准扶贫、
精准脱贫机制逐步完善，组织省市县乡共 ５９９名干部职工挂包帮扶建档立卡贫困户 ９２７户，每户给予
产业扶持资金 ２０００元，用于发展养殖、种植中草药等产业；对 ５６户不具备发展产业和政策兜底户给
予 ５００元补助。脱贫攻坚群众工作不断深入。扎实开展大宣传工作，在全乡营造 “安贫可耻、脱贫光
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