Page 389 - 中共澄江县委执政纪要2016

县委部门工作

（二）以突出理论武装和专业化能力为重点，着力加强干部教育培训
全县干部教育培训工作以党性教育为重点，把专业能力提升放到更加突出的位置，抓
住“关键岗位”和“重点对象”开展培训，围绕县委提出的“生态立县、旅游兴县、创新活
县、产业强县”战略，通过专题培训、中心组学习、领导干部讲坛、时代前沿知识讲座、干
部在线学习等各类调训、在岗自学等方式，实现全县领导干部学习全覆盖。一是抓好干部的
教育培训。2016年共选派领导干部78名参加省市专题培训32班次；县直各部门举办各种培训
班110期，培训干部14000余人次；组织全县处级领导及相关部门领导共1162人次参加了7期
“云南省领导干部时代前沿知识讲座”；充分利用省市培训资源平台，选送优秀干部、新提
拔的科级干部及乡镇班子、村“两委”干部87人次到省市培训机构进行32期专题学习培训；
对全县村（社区）书记及其他村（社区）干部进行了集中轮训学习，共500名村干部参加了
集中培训。二是做好在线学习相关工作。制定下发《关于做好2016年干部在线学习工作的通
知》及印发《云南省干部在线学习管理办法》，做好2016年以来新提拔、职务变动、清理退
休等211名科级干部的在线学习及时进行注册、职务信息维护、用户名注销等更新维护。三是
做好新农村指导员总结考核和收回工作。对我县选派的43名新农村指导员进行考核，重点围
绕担任新农村建设指导员及驻村扶贫工作队员期间的工作、履职情况开展总结考核，有10名
新农村指导员考核为优秀等次。下发《关于认真做好澄江县第九批新农村建设指导员收回工
作的通知》，要求各镇（街道）、村（社区）安排好新农村建设指导员的工作交接，及时返
回原派出单位报到，并妥善处理好第九批新农村指导员和驻村扶贫帮扶工作队的工作衔接，
确保工作不断档。三是做好驻村扶贫工作队力量的增派工作。对7个贫困村增派了驻村队员，
7支驻村扶贫工作队共38人，同时明确第一书记兼任工作队队长，进一步加强驻村扶贫工作队
力量。将市委组织部《关于贯彻落实省委组织部〈关于充分发挥第一书记作用推动贫困地区
党组织建设的通知〉的通知》转发到各镇（街道），要求各镇（街道）党（工）委及时将文
件精神传达到各驻村扶贫工作队，组织队员认真学习，明确工作职责，细化工作任务，结合
实际抓好贯彻落实，制定驻村扶贫工作队员纪律督查方案，组建2个督查组对驻村扶贫工作队
员进行三次作风督查，对季度综合测评排名末5位的驻村扶贫工作队员开展“诫勉谈话”。
（三）以选好用好管好干部为核心，全面加强领导班子和干部队伍建设
实施“十三五”规划，核心在党的领导，关键靠各级干部。县委组织部始终把选人用
人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓，按照市委、县委要求，发挥好选拔任
用的导向作用、教育培训的引领作用、监督管理的约束作用、考察评价的“指挥棒”作用，
贯彻好干部标准，改进干部考察方式，严格落实从严从实管理干部若干规定，完善政绩考核
评价体系和奖惩机制，推动干部能上能下，建设一支政治强、懂专业、善治理、敢担当、作
风正的高素质干部队伍。一是抓好县委、镇党委、村级组织换届选举工作。通过无记名投票
和差额选举的办法，选举产生了县委委员33名，候补委员6名，其中：县委常委11名、县委
书记1名、县委副书记2名；县纪委委员21名，其中：县纪委常委9名、县纪委书记1名、县纪
委副书记3名，实现组织人事安排意图。通过镇党委换届选举，产生党委委员36名、纪委委
员12名，其中：党委书记4名，副书记8名，纪委书记5名，选举成功率达100%。选举出席县
第十二次党代会代表89名，顺利实现每个镇均有1名“三方面人员”新进镇党委班子。选举
产生了村（社区）“两委”和监督委员会人员500人，9名符合条件的大学生村官均顺利当选
村（社区）党总支专职专选副书记。同时，各村（社区）共青团组织、妇代会的换届选举工
作圆满完成。通过换届选举，新产生的全县村级“两委”班子和村（居）务监督委员会在文

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