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2017     澄江年鉴


           【业务转型】 2016年,农行澄江县支                【队伍建设】 2016年,农行澄江支行                实,及时传达了会议精神,通过会议学
           行扎实推进业务转型,积极为地方政府                  在抓业务发展的同时,认真抓好班子和                  习,发动员工,强化员工的服务营销意
           提供金融服务,以政府购买服务项目营                  员工队伍建设,领导班子团结协作、分                  识,通过全行员工的共同努力下,2016
           销为重点,主动介入,开展营销,成功                  工明确、以身作则,努力办实事、重实                  年取得了较好的成绩:
           发放澄江二中迁建项目1亿的长期贷款,                 效;充分发挥工、青、妇等群团组织作                      —— 一般性存款、对公存款、个人
           大力支持政府重点项目建设,扩大在当                  用,注重强化全行员工的发展意识、竞                  存款新增额及增速市场第一。一般性存
           地的影响力。在上级行的支持下,成为                  争意识、服务意识,不断提高员工的业                  款91293万元,市场占比24.74%,四行第
           农村危房改造项目资金的独家监管银                   务综合素质,员工队伍思想稳定,凝聚                  二,位次提升两位。新增25801万元,市
           行,初步达成代理医保、代收水费、澄                  力有所增强。全年组织党员活动7次,讲                 场占比86.56%,四行第一。增速39%,
           川高速项目资金监管等合作意向。                    授2次党课,年内提拔了2名中层干部,                 四行第一。对公存款52756万元,市场占
                                              新发展了4名入党积极分子。                      比32.32%,四行第二,位次提升两位。
           【风险管控】 2016年,农行澄江县支                                       (金云霞)       新增21958万元,市场占比112.02%,四
           行强化全面风险管理,提升信贷资产质                                                     行第一。增速71%,四行第一。个人存款
           量,整体风险管控能力不断增强,实现                    中国建设银行股份有限公司                     38537万元,市场占比18.73%,新增3843
           全年无安全责任事故和重大违规违法行                             澄江支行                    万元,市场占比37.66%,四行第一。增
           为。严格落实风险管控责任。支行班子                                                     速11%,四行第一。
           切实承担风险管控的第一责任,以不良                  【综述】 2016年,建行澄江支行在建                    —— 个人贷款新增额市场第一。
           贷款清收、诉讼、批转为抓手,年末不                  行玉溪市分行党委的正确领导下,在县                  新增1311万,市场占比101.77%,四行
           良贷款余额和不良率实现双降。强力管                  委、县府的正确领导和大力支持下,认                  第一。
           控操作风险。在员工行为管理上,层层                  真落实国家宏观经济政策,服务和支持                      —— 对公贷款四行负增最少。负增
           落实责任,坚持将管人和管事融为一                   地方经济建设。                            849万,四大行负增18203万。
           体,将技防与人防有机结合。针对重点
           领域,做实内控检查、案件风险排查、                  【基本经营情况】 截至12月末,全行                 【关心关爱员工】 支行工会始终以关
           责任审计等常态化监督手段。以“三化                  一般性存款余额91200万元,比年初新增               心员工生活,为群众办好事实事为己
           三铁”创建为抓手,严管“证、账、                   25725万元,增幅为39.29%;其中企业             任,工会委员把关心做到“家”,利用
           印、库”四个环节,严把开户、授权、                  存款余额52756万元,比年初新增21958             空余时间,和员工进行谈心,认真了解
           验印、交接、对账五关控制,统筹柜面                  万元,增幅为71.29%;储蓄存款38444             员工家庭的生活、工作状况,努力为员
           准入审核,不断提升全过程运营风险管                  万元,比年初新增3767万元,增幅为                 工排忧解难。及时做好“六一”儿童
           控水平。落实安全生产责任,提升应急                  6.85%;各项贷款余额8565万元,比年初             节、“三八”妇女节、困难员工和生病
           与灾备管理能力,确保信息系统安全稳                  减少849万元,增幅为-9.02%;其中公司             员工的慰问工作,将组织的温暖送到职
           定运行,提升安防基础管理水平,切实                  类贷款余额3070万元,比年初减少2160              工心坎。这些工作既维护企业的整体利
           防范各类刑事案件发生。                        万元,增幅为-41.29%;个人类贷款余额              益,又维护了员工的具体利益。利用周
                                              5494万元,比年初新增1311万元,增幅              末多次组织员工参加一些户外活动,如
           【两基建设】 2016年,农行澄江县支                为31.33%;不良贷款余额136万元,不良             登山、徒步走活动,并积极参加县人行
           行持续推进“两基建设”。在基础管理                  率1.59%。公积金贷款全年累计发放280              举办的金融系统汽排球比赛,即增强了
           方面,认真开展运营管理“三化三铁”                  户,金额8740万元,余额27464万元;全             职工体质又丰富精神文化生活。这些举
           和安全保卫工作“三化三达标”创建活                  年实现利润1103万,增长率17.81%;公             措,既融洽了职工的关系,增进了同事
           动,风险考核评价得分排在全市系统内                  积金贷款全年累计发放280户,金额8740              之间的情感,又增强了职工的凝聚力,
           第一。在基层管理方面,按照《澄江支                  万元,余额27464万元。                      为创建和家园起到的良好的作用。
           行“优化运营体系、提高网点效能”实                      年内未发生重大案件和安防事故。
           施方案》,网点优化工作收到实效,网                  组织完成了支行办公楼外立面装修项                   【风险管控工作】 加大不良贷款的催
           点整体功能进一步发挥。进一步加强基                  目。新建教师小区、禄充风景区两个离                  收和化解工作,运用多种形式,有效遏
           层网点班子建设,配足配强网点班子,                  行式自助银行。                            制了资产质量的持续恶化;签订了党风
           认真调查了解机构经营状况和存在问                                                      廉政建设和案件防范责任书、防火责任
           题,找准其自身优势和定位,提出切实                  【业务拓展】 及时贯彻年初市分行工                  书、综合治理责任书,对相关责任人进
           可行的工作思路和举措,全面提升基层                  作会的会议精神,统一思想、统一步                   行层层落实,并组织全行员工继续学习
           网点经营管理水平。                          调。工作会召开后,高度重视,狠抓落                  案件防控的有关文件,提高员工的规范

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