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龙陵年鉴 2017

             定编制数9名)。其中:局长1名(正科级),副局                            【专业技术人员管理工作】 组织完成专业技术人
             长4名(副科级),内设机构领导职数14名(办公                            员年度考核工作,2015年全县专技人员总数4 836
             室,社会保险事业管理中心,人才交流、劳动就业                             人,参加考核4 629人,考核率为99.06%。其中:
             服务中心各设主任1名,副主任1名)。下设12个股                           优秀827人、称职3 769人、不称职9人、未定格24
             室、中心:办公室、公务员管理股(军队自主择业                             人。在全县范围内完成事业岗位设置管理制度入轨
             和军转干部管理办公室)、专业技术人员管理股                              工作,岗位设置率达100%;不断完善事业单位通
             (县职称改革办公室)、工资福利股、法制监察股                             用岗位设置办法,全面完成聘用制度推行工作,完
             (劳动保障监察大队)、农民工工作股、社会保险                             善聘后管理,严格执行聘用合同管理办法,2016年
             基金监督管理股、信访仲裁股、组织人事股、社会                             新签聘用合同136人,续签聘用合同1 157人,签订
             保险股、县社会保险事业管理中心、县人才交流、                             率100%。对16个事业单位原核准的岗位设置方案
             劳动就业服务中心(创业小额贷款担保中心)。下                             进行调整;完成事业单位人员职务变动审批及人
             属参照公务员法管理的事业单位1个:龙陵县医疗                             员信息完善998人次。对资格晋升人员进行全面综
             保险基金管理中心为龙陵县人力资源和社会保障局                             合审查,初级职称评审402人,推荐评审中级职称
             下属的股级参照公务员法管理的事业单位,暂定编                             226人,推荐评审高级职称310人,变更职称系列30
             制数12名,事业编制数7名(新农合划入),领导                            人,办证书602本。组织全县普通中小学、职业中
             职数3名(股级)。所属事业单位2个:龙陵县城乡                            学、幼儿园、特殊教育学校、校外教育机构、民办
             居民社会养老保险中心(机关事业单位养老保险中                             学校中的在职教师和教研人员共2 917人完成职称
             心),为县人力资源和社会保障局管理的副科级全                             过渡。2016年,全县共有专业技术人员4 868人,其
             额拨款的事业单位,事业编制数12名,其中设主任                            中:高级专业技术人才639人,中级2 162人,初级
             1名(副科级),副主任1名(股级);龙陵县劳动                            1 873人,在岗未评专技人员194人。
             人事争议仲裁院,为县人力资源和社会保障局管理
             的副科级全额拨款的事业单位,事业编制3名,其中                            【招考招聘】 健全完善公务员考试录用制度和事
             设院长1名(副科级)。自收自支事业单位1个:龙                            业单位公开招聘制度,使招考招聘工作更加公开透
             陵县人力资源市场,为县人力资源和社会保障局管理                            明。2016年,全县共考试录用公务员47人;共选聘
             的自收自支事业单位,事业编制2名,领导职数1名                            28名全日制高校毕业生到村任职;共招聘事业单位
             (由县人才交流、劳动就业服务中心主任兼任)。                             工作人员114名,其中,到高校直接招聘26人,定
                                                                向招聘8人,教育特设岗位招聘60人,统一公开招
             【公务员队伍建设】 组织考核2015年全县政府口                           聘20人;事业单位考试选调工作人员20人。积极为
             机关单位科级以下机关工作人员1 346人,共评定                           企业和劳动者搭建沟通的平台,促进双向就业。举

             记三等功15人;优秀165人;称职1 071人;不称职                        办专场招聘会5场,发布招聘信息25条,发放宣传
             6人;不定等次89人。组织龙陵县符合公务员登记                            资料1 900份,提供免费服务845人,招聘500余人。
             条件的74名公务员,完成公务员正常登记工作。
             组织完成龙陵县2015年考试录用的67名试用期公                           【工资管理】 严格按照政策规定,完成2015年机
             务员,试用期满转正定级工作。办理了2016年符                            关工作人员年终一次性奖金、事业单位工作人员一
             合晋升条件的9名拟晋升公务员的职务职级并行工                             个月基本工资额度审批工作,实际审批可享受人数
             作。做好大学生村官日常管理工作,办理13名村                             6 641人1 517.33万元,人均2 284.79元。核拨2015
             官的解聘手续。2016年全县各级行政机关在职公                            年事业单位奖励性绩效工资2 716.82万元。其中:
             务员共有1 496人。其中:处级领导职务10人,科级                         义务教育学校1 341.98万元;公共卫生与基层医疗
             领导职务484人,分别占全县公务员总数的0.67%、                         卫生事业单位190.83万元;其他事业单位1 184.01
             32.4%;研究生学历40人,占2.7%;大学本科学历                        万元。审批2016年机关工作人员正常晋升工资级别
             1 023人,占68.4%;专科学历336人,占22.5%。                     共302人,月增资14 153元,人均月增资46.86元。
             36~45岁公务员为354人,占23.7%,35岁以下公务                      审批2016年机关工作人员正常晋升级别工资档次共
             员656人,占43.9%。                                      1 262人,月增资109 087元,人均月增资86.43元。
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