Page 345 - 中共曲靖市麒麟区委执政纪要2017

群团组织工作

五、推进改革创新、优化服务方式，发挥党和政府密切联系职工的桥梁纽带作用

（一）推进工会改革创新，优化工作运行机制

认真贯彻落实中央、省、市、区委关于群团改革的指示、批示和相关文件、会议精神，按照省、
市工会改革工作部署和要求，坚持问题导向，以增强政治性、先进性、群众性，克服“机关化、行政
化、贵族化、娱乐化”，巩固党执政的阶级基础和群众基础为目标，研究制定出台《曲靖市麒麟区总
工会改革实施方案》，明确改革方向，坚持改革原则，落实改革措施，从5大方面30个专项进行优化整
合、改革改制、探索创新，改进工会机关机构设置、管理模式、运行机制和活动方式，提高工会工作
群众化、民主化、科学化、法制化水平。
（二）巩固基层组织基础，壮大会员队伍力量
开展以“强基层、补短板、增活力”为主要内容的“六有”基层工会建设，支持“模范职工之
家”“模范职工小家”创建，加大女职工规范化建设力度，巩固基层工会组织基础，增强基层工会组
织的向心力、凝聚力和战斗力。新建达标“六有”基层工会170家，创建“模范职工之家”12个、“模

范职工小家”9个、女职工工作规范化建设示范点23个；完成577家基层工会组织信息采录、423家基
层工会法人资格登记证核发任务。推进“农民工入会集中行动”，广泛吸纳包括农村临时务工、城区
失地务工在内的农民工加入工会组织，扩大工会组织覆盖面，壮大会员队伍力量。新发展农民工会员
11656人，全区工会组建率、职工入会率动态保持在95%以上。
（三）加强工会自身建设，提升服务职工效能
践行“勇于担当、奋发有为、追求卓越”主题实践活动精神，加强工会自身建设，严格执纪监
督，完善内部管理，改进服务方式。推行“统一部署、分块落实、协调推进、整体联动”工作机制，
坚持工作重心下沉、服务窗口前移，加大基层工会工作投入力度，启动镇（街道）工会组织员、村

（社）工会联络员选聘工作，解决基层工会有钱办事、有人办事问题。加强机关党建工作，按期完成
党总支、支部换届选举，执行“三会一课”、民主评议党员等制度，推动党建工作制度化、常态化。
落实经审、财务监管制度，严肃工会财经纪律，加强工会经费审计，降低“三公”经费开支。区总工
会连续6年荣获曲靖市总工会重点工作目标考核特等奖。

（撰稿人：何自胜）

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