Page 402 - 澄江年鉴2018

2018 澄江年鉴

其中县级医疗卫生机构6家，镇（街道） 计局把健康扶贫工作列为重点任务。通 到市级医院进修学习，8名符合条件的临
卫生院5家，村卫生室35家，一级民营综 过入户筛查、填写调查表等方式，最终 床医师参加规培；派出839人次参加省内
合医院1家，综合门诊部2家，个体诊所 筛查出全县因病致贫、因病返贫人员为 外的各类学术活动，邀请省市级专家开
28家；设置病床636张；有各类卫生技术 500户601人。采取4项措施，加强健康 展讲座20次，开展院内学术讲座60期，
人员676人，其中执业（助理）医师284 扶贫政策及防病治病知识的宣传，促进 2353人次参加；县级医疗机构下派14人
人，执业注册护士316人，其他76人。全 贫困人口深入掌握健康扶贫政策。印制 次到卫生院开展专家坐诊、业务查房、
县人口出生率（含托管区）为12.23‰， 《澄江县健康扶贫政策》5000份和慢性 技术指导等工作；各卫生院选送11名医
计划生育率为94.48%，死亡率5.64‰， 病、结核病、传染病防治3种12000册防 护人员到县级医疗机构进修学习。完成
自然增长率为6.58‰。全县已婚育龄妇女 病治病宣传单，分别下发到各卫生院及 高级职称申报36人，医师资格考试报名
35612人，占总人口的18.17%；采取各种 建档立卡贫困户中；组织卫计局及各卫 86人，护士资格考试报名45人，学分验
节育措施29999人，综合节育率84.24%； 生院、社区卫生服务中心200余人次深 证595人，领发执业医师资格证18本。
采取长效节育措施28283人，优选节育率 入到村（社区）为基层领导讲解扶贫政
达79.42%。 策，确保村（社区）领导了解掌握健康 【县级公立医院综合改革】 2017年，
扶贫政策，零距离为群众进行宣传；各 县卫计局严格按照省、市安排部署，积
【中山大学合作办医项目】 2017年2月 级医疗机构组织宣传人员310余人次， 极创新模式，稳步推进县级公立医院综
13日，玉溪市政府第72次政府常务会研 分组进入到2524户建档立卡户家中，与 合改革。年内，减少药品加成404.98万
究通过《云南省玉溪市人民政府与中山 农户面对面进行健康扶贫政策的讲解与 元，其中县医院285.34万元，县中医医院
大学合作框架协议（送审稿）》。澄江 宣传；卫生系统利用部门网站、公众微 119.64万元。至年末，累计减少药品加成
县高度重视，成立领导组及合作机构， 信平台、微信群等方式，对健康扶贫政 1398.06万元，其中县医院985.92万元，
采取措施，积极筹备。3月13日，中共 策、防病治病知识进行全方位、无缝隙 县中医医院412.14万元。本年，根据县域
澄江县委副书记、县长范永光在市委全 宣传，教育4万余人次。组织县级医生 人口及发展水平，统筹规划医疗卫生资
面深化改革领导小组第二十次会议上做 50名、乡级医生50名和村医100名共同组 源，调整修订了《澄江县医疗机构设置
了“玉溪市与中山大学合作办医情况汇 建50个家庭医生签约团队（每个团队由 规划（2016—2020年）》。整合县域医
报”。3月22日，玉溪市市长张德华代表 县、镇医生各1名和村医2名组成），深 疗卫生资源，合理安排县级公立医院的
市政府与中山大学校长罗俊在中山大学 入建档立卡户贫困户家庭签订家庭医生 床位规模，落实社会办医的扶持政策，
正式签订《云南省玉溪市人民政府与中 服务协议，提供“签约式服务、订单式 促进多元化办医格局逐步形成。新审批
山大学合作框架协议》。按照《框架协 治疗、个性化指导”，让每个贫困人员 设置个体诊所4家、综合门诊部1家。以
议》，由玉溪市政府和中山大学合作， 或贫困家庭拥有一名合格的签约家庭医 DRGS付费制度改革为重点，积极探索
在澄江县新建中山大学澄江教学医院， 生，享受全方位医疗保健服务。年内， 新方式，制定下发《疾病诊断相关分组
管理澄江县人民医院，加挂玉溪市人民 全县建档立卡贫困对象2524户7797人已 （DRGS）付费方式改革工作方案》，提
医院澄江院区、中山大学澄江教学医院 全部签约完毕，签约率达100%，贫困人 升病案管理质量，开展临床路径管理。
牌子，医院性质为公立医院，所有权与 口电子健康档案建档率100%。同时，全
管理权均属于玉溪市政府。医院规划用 县所有医疗机构均对建档立卡贫困人口 【乡村医生队伍建设】 2017年，县卫
地270余亩，概算投资约27.5亿元，建筑 开通绿色就医通道，建档立卡人员持社 计局加强培训，规范管理，推进乡村医
面积22.5万平方米，按照1200张床位规模 保卡即可实施先诊疗、后付费，并免交 生队伍建设。9月、11月，2次组织全县
“三级甲等”医院标准分二期建设。一 住院押金，在出院结算时，基本医疗保 乡村医生开展全脱产培训，每期培训4
期建设计划于2018年底启动，2020年 险、大病保险等费用一站式结算。 天148人。每期培训后，组织学员统一
底投入运营，执行《普通高等医学院 考试，合格率均达100%。同时，规范
校临床教学基地管理暂行规定》《中 【人才队伍建设】 2017年，县卫计局 管理，提高乡村医生待遇。尝试引导乡
山大学教学医院评审标准》，按1200 积极引进卫生人才，强化专业技术人员 村医生加入新型农村社会养老保险，解
张床位规模规划，首批开设床位800 培训，加强人才队伍建设。按照“公 除乡村医生后顾之忧，稳定乡村医生队
张，达到三级甲等，建设成为中山大学 开、公平、择优”录用的原则，招考录 伍，提升乡村医生诊疗服务水平。按照
澄江教学医院；二期建设达到乙方非直 用22名专业技术人员。实施农村订单定 相关文件规定，在12个缴费标准中选择
属附属医院标准，建设成为中山大学非 向医学生免费培养工作，完成招收2名 1500元/年（125元/月）档次作为在岗
直属附属医院。 本科订单定向医学生免费培养的工作任 乡村医生基本养老保险金缴纳标准。至
务。加强业务骨干培训，派出6人到中山 年末，全县109名在岗乡村医生参保，其
【健康扶贫工作】 2017年，澄江县卫 大学附属医院、45人到省级医院、14人 中1人达退养年龄一次缴费。

- 330 -