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沾益年鉴 2018·第20卷
的提升,进一步强化税收征管,深
化税种管理,为促进税收任务的完
成打下坚实的基础。一是深化国地
税合作,稳步推进国地税征管体制
改革。成立沾益区深化国税、地税
征管体制改革工作领导小组,组建
改革工作团队,抓好责任落实;通
过建立协作机制,联合开展共管户
税务登记、变更工作、联合开展纳
税人信用登记的评定工作、联合开
展税法宣传、共同实行管查互动,
形成征管合力。二是加强税收征管
基础信息数据质量。经过三期数据
核查,共计核实整改数据3347条,
进一步提高了基础信息的准确性, 1月24日,慰问退休老干部
(办公室 提供)
为征管分析数据比对运用奠定了基
础。三是多措并举做好清理欠税工 务求实效的办税原则,按照“3天 征管、拓展便民办税渠道。四是与
作。2017年,共清缴欠税699.83万 以内的当天或及时办结、3天以上 地税局联合开展“一窗一人一机”
元。四是开展风险应对工作,深化 的压缩30%”的刚性要求,梳理简 办税新模式,真正实现让纳税人
纳税评估。坚持案头评估与实地查 化办税流程和工作时点,进行承诺 “取一个号、排一次队、到一个
验相结合、综合评估与分税种评估 和公开,接受社会监督,有效杜绝 窗、办两家事”,切实解决纳税人
相结合。全年通过风险评估补缴增 推诿扯皮、办事拖拉等现象,切实 “两头跑、重复跑、来回找”难
值税入库67.53万元,滞纳金入库 做到办税流程“做减法”,纳服质 题,大大提升办税质效,纳税人满
3.75万元。 量“做加法”。二是积极践行“互 意度不断提升。
纳税服务 区国家税务局践行“依 联网+税务”行动计划,为纳税人 数字人事 成立数字人事试点工作
法治税、便民办税、科学效能、协 提供优质的服务,让社会公众享受 领导小组,在数字人事系统模拟环
同共治,有序推进”的原则,努力 “互联网+”时代的便利。三是启 境及正式环境中,录入并按照实
营造一个良好的办税环境。一是落 动委托邮政公司代开增值税普通发 际情况,对相关数据进行了维护更
实“马上就办”,建立快速反应、 票和代征税款工作,强化零散税收 新,完成数字人事系统正式运转前
的初始化工作。
教育培训 紧密结合党的十九大精
神和“岗位大练兵 业务大比武”
的要求,通过制定各项学习计划,
制定活动实施方案,严格抓好落
实。多次组织培训税务干部,不断
提高税务干部业务能力和水平,提
高工作效率,更好服务纳税人。在
2017年全市国税系统“岗位大练兵
业务大比武”中,获集体二等奖。
(李 蕾)
地方税务
综 述 2017年,沾益区地税局坚
持以组织税费收入为第一要务,以
扶贫点奴革村玉米高产示范基地 坚定不移的决心、雷厉风行的举
(办公室 提供) 措、持续攻坚的斗志,及早谋划,细
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