Page 168 - 澄江年鉴2017

2017 澄江年鉴

实践，加快推进北岸生态湿地、仙湖时 区）安排好新农村建设指导员的工作交 届期间，县委及镇（街道）领导分层、
光栈道、广龙旅游小镇、寒武纪乐园、 接，及时返回原派出单位报到。 分步对有关同志分别进行了谈心谈话，
仙湖山水等重大项目建设，开展城乡环 及时将换届纪律传达到位，督促落实。
境综合整治，统筹推进扶贫攻坚、农村 【驻村扶贫工作队增派】 2016年，澄 畅通监督举报渠道，确保及时受理违反
经济发展和生态文明建设，着力解决联 江县共向东山、七江、三百亩等7个贫困 换届纪律问题举报。建立了《澄江县换
系服务群众“最后一公里”问题，确保 村增派了7支驻村扶贫工作队共38人，同 届工作网络舆情应对处置预案》，坚持
了各项工作实现新突破。 时明确工作队的第一书记兼任工作队队 “12380”举报电话24小时值守制度，
长，进一步加强驻村扶贫工作队力量。 加强举报网站管理，确保及时受理违反
【干部培训】 2016年，澄江县共选派 同时，妥善处理好第九批新农村指导员 换届纪律问题的举报。县公安局、县检
领导干部78名参加省市专题培训32班 和驻村扶贫帮扶工作队的工作衔接，确 察院、县法院联合下发严厉打击换届选
次；县直各部门举办各种培训班110期， 保工作不断档。 举中违法犯罪行为的通告。对信访举报
培训干部14000余人次；全县处级领导及 问题，坚持有报必查、有责必究。县换
相关部门领导共1162人次参加了7期“云 【县委、镇党委、村级组织换届选举】 届办在完成反映问题的调查后，及时召
南省领导干部时代前沿知识讲座”；充 2016年，中国共产党澄江县第十二次 集纪检、政法、民政、公安、计生、住
分利用省市培训资源平台，选送优秀干 代表大会胜利召开，通过无记名投票和 建、国土等部门领导召开联席会议，研
部、新提拔的科级干部及乡镇班子、村 差额选举的办法，选举产生了县委委员 究处理意见，形成会议纪要，从快、从
“两委”干部87人次到省市培训机构进 33名，候补委员6名，其中：县委常委11 严、从实、从重进行处理。换届期间共
行32期专题学习培训；对45个村500名 名、县委书记1名、县委副书记2名；县 接到来访23起，查实答复23起。按照学
（社区）书记及其他村（社区）干部进 纪委委员21名，其中：县纪委常委9名、 习时间计划表，切实将《镜鉴—衡阳、
行了集中轮训学习。选派130余名科级 县纪委书记1名、县纪委副书记3名，实 南充违反换届纪律案件警示录》《严肃
以上干部，分二期到四川大学全国干部 现组织人事安排意图。右所、海口、路 换届纪律文件选编》作为换届中进行政
教育培训基地、安徽金寨县学习土地 居、九村镇党委圆满完成换届选举， 治纪律学习教育的必备教材，“一书”
流转、统筹城乡发展、乡村旅游等。 产生党委委员36名、纪委委员12名，其 及时发放给换届相关领导和关键部门，
选派3名优秀年轻科级干部到市委党校 中：党委书记4名，副书记8名，纪委书 在县委全会扩大会议上，组织571名干部
参加为期3个月的青干班学习培训。加 记5名，选举成功率达100%；同时各镇选 观看“一片”，全县党员干部的政治意
强党校建设管理，充分发挥党校“主 举出席县第十二次党代会代表89名，顺 识、纪律意识、规矩意识、自律意识明
阵地”“主渠道”的作用，配强党校领 利实现每个镇均有1名“三方面人员”新 显增强，营造了风清气正的换届环境。
导班子，加强教职工思想作风建设，今 进镇党委班子。全县45个村（社区）选
年以来，党校共举培训班51场次，参训 举产生了村（社区）“两委”和监督委 【县管干部调整配备】 2016年，澄江
3861人次。 员会人员500人，9名符合条件的大学生 县共调整配备干部222名，其中：市管干
村官均顺利当选村（社区）党总支专职 部县管职务任免职11名；市委下派挂职
【领导干部在线学习】 2016年，县委 专选副书记。同时，各村（社区）共青 干部2名；乡镇党委换届，部分镇（街
组织部制定下发《关于做好2016年干部 团组织、妇代会的换届选举工作圆满 道）调整配备80名；部分县直空缺岗位
在线学习工作的通知》及印发《云南省 完成。通过换届选举，新产生的全县 调整配备110名；执行职务任期制交流、
干部在线学习管理办法》，做好新提 村级“两委”班子和村（居）务监督 免职11名；干部辞职免职8名。共提拔干
拔、职务变动、清理退休等211名科级干 委员会在文化、年龄结构等方面均有较 部70名，提拔为正科级的22名干部中，
部的在线学习，并及时进行注册、职务 大改善。 女干部4名，提拔为副科级的48名干部
信息、用户名注销等更新维护。 中，女干部12名，党外干部9名。
【严明换届纪律】 2016年，澄江县制
【新农村指导员收回】 2016年，澄江 定了严格的换届选举风气监督工作方 【2015年度公务员考核】 2016年第一
县对43名新农村指导员进行考核，重点 案，派出换届风气及其监督工作巡回 季度，澄江县对2015年度党群部门公务
围绕担任新农村建设指导员及驻村扶贫 督查组，对换届风气进行实时督查；层 员265人（不含县处级）进行考核，参与
工作队员期间的工作、履职情况等方面 层签订换届纪律承诺书1300份，实现县 考核率99.62%。经考核，共评定优秀等
开展总结考核，10名新农村指导员考核 镇村三级签订承诺书全覆盖；下发600 次人员54名，占20.30%；称职等次人员
为优秀等次。下发《关于认真做好澄江 余份换届选举“九严禁”宣传画，在县 207名，占77.82%；不定等次人员4名，
县第九批新农村建设指导员收回工作的 电视台上滚动播放“九严禁”纪律要 占1.5%。
通知》，要求各镇（街道）、村（社 求；坚持换届纪律谈心谈话全覆盖，换

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