Page 115 - 普洱年鉴2018

党政机关

退休干部成立创建文明城市志愿服务 基层党建目标责任制考核权重细化 部”“书香党员”。
队，在主要街道、学校、广场等人口 优化为年度重点工作（50%）、日常
密集地进行创文宣传，为创文活动营 工作（30%）、创新工作（10%）、 【组织管理】 2017年，市委市直机关
造良好氛围。 书记述职评议（10%），完善考评体 工委贯彻落实全省、全市“基层党建
系，系统推进目标责任管理。压实责 提升年”要求，坚持以问题为导向，
【队伍建设】 2017年，市委老干部局 任清单。完善责任清单、项目清单、 落实过程化、项目化管理要求，补短
加强培训力度、加大交流学习力度， 考核清单管理制度，执行重点任务项 板、抓规范、树品牌，推进基层党建
提高老干部工作者的综合素质和服务 目清单、基层党建工作责任清单、党 全面进步、全面过硬。推动问题整
能力，打造一支综合素质优良、思想 建目标责任制考核评分标准、党组织 改。坚持以定主题、定时间、定人
作风过硬、富有创新精神、甘于吃苦 书记述职评议考核工作方案，层层传 员、定动作的“四定”作为“主题党
奉献的老干部工作队伍。在长期服务 导压力，层层压实责任到人、到事、 日”的基本规范，以“党费日”、党
老干部工作中，逐步打造出 “三零、 到目标任务。严督责任落实。完善日 课日、党员积分申报日、党员志愿
五心、五勤” 服务品牌（生活关照 常抽查、半年检查、年度核查、专项 服务日“多日合一”作为党内政治
零距离、精神关爱零障碍、政治关心 督查的“四查” 方式，推动基层党建 生活的基本方式，深入推动“灯下
零遗漏；爱心、细心、耐心、诚心、 主体责任落实。2017年，工委开展了 黑”“两张皮”问题整改。深入推动
热心；脑勤多思考、眼勤多察看、嘴 5轮调研抽查、1轮半年检查、2轮专 基础整治。开展党组织、党员基本信
勤多询问、耳勤多倾听、腿勤多上 项督查，对考评结果靠后的12名党组 息采集工作和党员组织关系集中排查
门）。不断拓展服务范围，从重点管 织书记进行了约谈，对所属党组织下 工作“回头看”，健全基层党组织换
理的厅级以上老干部向广大离退休干 发整改通知274份，实行清单管理、 届提醒督促机制，对落实发展党员工
部拓展、向有特殊困难的离退休干部 整改销号。 作10项制度情况进行抽查，深入推动
拓展、向老年社会团体拓展、向基层 基础党务专项整治。深入推动品牌提
离退休干部拓展，力争服务离退休干 【理论武装】 2017年，市委市直机关 升。启动大力弘扬“跨越发展、争创
部覆盖面达100%。 工委修订完善基层党组织理论中心组 一流；比学赶超、奋勇争先”精神专
学习、“三会一课”计划报备、“主 项活动，完善党内关爱激励机制，深
【领导名录】 题党日”等制度，落实党组织书记培 入推动“当先锋、走前头”、城乡党
局 长 史晓荣（女，2017.11～） 训、党务干部培训、新发展党员培训 组织互联共建、“党建精品示范工
副局长 何 芳（女） 等制度，分级落实党员教育培训规 程”“身边的感动·榜样的力量”等
夏建宁 划，以学习教育制度化保证思想政治 党建品牌提升。全年，工委推动落实
（普 良） 工作常态化。提高制度化水平。建立 “灯下黑”专项整治15项具体任务，
健全主题宣讲、专题辅导、“主题教 指导督促36个软弱涣散党组织实现整改
育活动周”、全民阅读 “三读·三 提升，推荐并被市委通报表扬先进基
机关党建 评”“千堂党课进基层”“万名党员 层党组织5个、优秀党务工作者6名、优
进党校” “红土地之歌”演讲比赛 秀共产党员12名，设置党员先锋岗1201
等系列活动的长效机制，设立7个机 个，选树行业标杆党员16名、“党建精
【概述】 2017年，市委市直机关工委 关党员教育培训基地，以学习教育常 品示范工程” 党组织9个，看望慰问基
以“基层党建提升年” 为总抓手，以 态化推进思想政治工作制度化。拓展 层党组织15个、党员421名。
严肃党内政治生活和强化党内监督为 规范化实效。坚持以解决党组织政治
重点，落实全面从严治党要求，为 功能不强、组织软弱涣散、从严治党 【正风肃纪】 2017年，市委市直机关
普洱追赶跨越、绿色崛起提供坚强 缺位等问题为导向，推动“三会一 工委落实基层党组织及班子成员职责
保证。 课”、党员积分制管理等基本制度 范围内的党风廉政建设主体责任，抓
落实，以学习教育常态化制度化拓 责任落细、工作落小、任务落实，继
【管党责任】 2017年，市直机关工 展组织管理规范化。全年，工委举 续把党风廉政建设和反腐败工作引向
委落实市委《关于认真贯彻落实党的 办党组织书记培训班1期146人、党 深入。廉政责任抓常。坚持把廉政责
十八届六中全会精神深入推进全面从 务干部培训班3期195人、新发展党 任列为基层党建目标责任制管理的基
严治党的意见》明确的九个“进一步 员培训班1期129人，观摩交流、骨 本内容，以检查考评等方式，督促基
从严”要求，立足新形势、对标新任 干培训等17场1200余人次，举办党 层党组织及班子成员认真落实职责范
务，健全责任落地制度，传导责任压 的十九大、十八届六中全会和省市 围内的党风廉政建设主体责任。对基
力，层层压实责任。健全责任体系。 党代会精神等主题宣讲报告会11场 层党组织践行 “四种形态”情况进行
修订完善党建责任清单管理、述职评 3000余人次，举办“爱我中华·传 监督审核，强化监督执纪。作风建设
议考核结果通报、党建工作问责等10 承好家风好家训”“红土地之歌” 抓本。优化作风建设的平台载体，深
项党建目标管理制度，深入推动党建 演讲比赛2 2场，引导所属党组织 入开展“廉洁修身、廉洁齐家” “迎
责任“一岗双责”全覆盖到党员。把 争创了一批“书香机关”“书香支 接十九大、做合格党员”“我是一名

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