Page 153 - 中共禄劝县委执政纪要2017

重要文件

优化投资环境，努力构建“亲”“清”新型政商关系，不断吸引投资者驻足落户，进一步提高
项目的履约率、开工率和建成投产率。
牵头单位：县发改局、县投促局
11. 完善服务方式，对符合产业导向、生产经营遇到暂时困难的企业，允许缓缴应由企业缴
纳的社会保险费，减轻企业社会保险缴费负担。在我县参保登记的用人单位，失业保险费率由
1.5% 下调为 1%，单位缴费费率由 1% 下调为 0.7%，个人缴费费率由 0.5% 下调为 0.3%。工伤
保险费率按照国家基准费率的 90% 执行。将返乡创业农民工和农村户籍的城镇个体工商经营从
业人员纳入城镇企业职工基本养老保险制度覆盖范围。构建和谐劳动关系，实现法定期限内劳
动人事争议仲裁和举报投诉案件结案率达到 100%。全面实施劳动合同制，开展清理整顿人力资
源市场秩序等专项行动，严厉打击恶意拖欠工资、欠薪逃匿等违法犯罪行为，构建和谐劳动关系。
创新人才引进政策，进一步优化人才发展环境。
牵头单位：县人社局
12. 加强对非公经济人士的教育引导，切实增强非公企业的法治意识和经营理念。做好非公
经济人士的政治安排工作，鼓励、支持、引导非公经济代表人士积极参政议政。加强服务，及
时协调解决政商关系中的热点、难点问题，推进“亲”“清”新型政商关系建设。
牵头单位：县委统战部、县工商联、县投促局
13. 建立健全“菜单式普法”工作机制，深化“法律六进”工作，联合县级相关部门，开展
1 次“健全菜单式普法机制、深化法律六进活动暨法律进宗教场所”主题宣传活动，通过采取
法律知识讲座、现场法制宣传、法律咨询等宣传形式，增强干部群众和宗教教职人员及信教群
众的法律意识和法治观念。
牵头单位：县司法局
14. 开展职务犯罪和侵犯投资者合法权益专项整治，坚决查处职务犯罪和侵犯投资者合法权
益的案件，切实解决越权执法、野蛮执法、徇私枉法等问题，规范和提高行政执法水平。
牵头单位：县委政法委、县检察院、县政府法制办、县金融办
15. 定期开展安全隐患排查化解，加强公共聚集场所、旅游景点等重点部位，以及烟花爆竹、
消防安全、道路交通、食品药品等关键领域的监督检查，严防发生重特大安全事故。9 月 1 日
在全县三级（含）以上长途客运站实行实名验票制。6 月 30 日前完成年度道路安全隐患梳理排查，
年内开展道路安全隐患整治进展情况专项督查不少于 2 次，开展道路交通事故防控工作督促检
查不少于 4 次。开展消防通道私搭乱建安全隐患排查整治。开展校园周边无证摊贩整治，规范
校园周边经营秩序、坚决取缔散发违法小广告行为，查处校园周边的乱摆、乱占等行为。
牵头单位：县公安局、县交运局、县文体广电旅游局、县安监局、县市场监督管理局、县
城管局
16. 坚持每月对全县社会矛盾纠纷排查调处情况进行 1 次分析研判，加大化解力度。加强对
公交、客运车站等的运营安全管理和公共安全防控，开展“三打击一整治”专项行动，严打“盗
抢骗”等突出犯罪，力争打掉“两抢一盗”团伙数上升 5%。全方位开展对暴力恐怖的侦察打击
工作，及时消除隐患，确保群众生命财产安全。
牵头单位：县委政法委、县公安局
17. 配合做好昆明市争创全国文明城市相关工作，广泛开展文明单位、文明村镇、文明社区、
文明家庭等群众性精神文明创建活动，着力提升公民文明素质和社会文明程度。
牵头单位：县委宣传部、县文明办

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