Page 221 - 中共曲靖市麒麟区委执政纪要2017
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党组(党委)工作


             格落实非羁押诉讼、法律援助、合适成年人到场、社会调查、犯罪记录封存等制度,维护未成年人
             合法权益。对犯罪情节轻微的涉罪未成年人适用附条件不起诉12人,对未成年人开展帮教154人,心
             理疏导2人。

                  (三)坚持标本兼治,严肃查办职务犯罪
                  突出查办大案要案。全年依法查办职务犯罪案件21件27人,其中贪污贿赂案件19件21人,渎职侵
             权案件2件6人,为国家和集体挽回经济损失700万余元。严肃查办领导干部以权谋私、失职渎职的犯罪
             案件,查办科级领导干部7人,经曲靖市人民检察院指定管辖,查办处级领导干部3人,查办贪污贿赂
             数额在20万元以上的大案7件7人,案值超过100万元的5件7人,加大惩治行贿犯罪力度,对5名行贿人
             依法追究刑事责任。
                  注重保障民生民利。严肃查办损害群众利益的贪污贿赂案件,重点就农村烟草补贴、农机购机补
             贴等领域开展专项打击,共立案侦查3件4人,占全年反贪立案总数的15.8%。查办医药购销领域贪污贿
             赂案件4件4人,占全年反贪立案总数的21%。坚持办案力度与办案效果相统一,正确区分罪与非罪的界
             限,做到政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。

                  切实增强预防实效。加强案件剖析,开展预防调查、案例分析、制作预防报告,向发案单位和相
             关部门提出预防检察建议8件。认真分析重点行业、重点领域职务犯罪发案特点、发展趋势,提出防治
             对策,2016年度查办和预防职务犯罪年度报告经区委主要领导批示后,以文件形式印发全区。积极推
             进职务犯罪预防“五进”活动,开展各类警示教育及专题讲座80余场(次)。
                  (四)严格法律监督,维护社会公平正义
                  强化刑事诉讼监督。坚持惩治犯罪与保障人权并重,共监督公安机关立案46件,撤案20件,追加
             逮捕34人、追加起诉58人,纠正侦查活动违法情形99件次,纠正刑事审判活动违法情形7件次,对量刑
             适用法律不当的刑事裁判,提出抗诉5件,法院审结4件,改判3件。依法保障律师执业权利,全年共接

             待辩护人、诉讼代理人查询案卷、阅卷291件次。
                  深化民事行政检察。受理审查各类民事、行政案件182件,其中受理民事生效裁判监督案件14件,
             经审查对认为确有错误的生效裁判、调解书,建议提请抗诉3件,对77件民事审判程序违法监督案件提
             出检察建议,对41件民事执行监督案件提出检察建议,对50件行政执法监督案件提出检察建议,案件
             审查中公开听证8件。
                  细化刑事执行检察。加强社区矫正检察监督,认真落实对全区623名被监管人员的日常检察监督工
             作,纠正社区矫正人员脱管、监管不到位等情形,建议收监执行6人;开展看守所监管执法检查,监督
             纠正刑罚执行和监管活动违法情形23件次;加强和规范羁押必要性审查,对不需要继续羁押的49名犯
             罪嫌疑人依法建议变更强制措施,强化人权司法保障。
                  (五)深化司法改革,推动工作创新发展

                  强力推进司法体制改革。推进司法责任制综合配套改革,探索案件管理与案件办理适当分离、
             司法行政事务管理权与检察权适当分离,设立侦查监督部、公诉部、刑事执行检察部、控告申诉检
             察部、民事行政检察部、案件管理部、政治部、检务管理部8个部门,职责配置更加科学;着力突
             出检察官主体地位,严控比例、择优选任29名员额检察官,占队伍总人数的39%,司法责任制实行
             以来,检察官共办理案件2356件,人均办案81件;检察官办案责任制全面落实,制订检察官权力清
             单、履职清单、追责清单,明确各类检察人员职权范围,组建以检察官为主的办案组织,明确相应
             的司法责任,确保放权不放任,有权不任性;建立与检察官职务序列相配套的职业保障制度,出台

             与办案数量、质量直接挂钩的绩效考核办法,制订检察官、检察辅助人员及司法行政人员考核实施
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