Page 413 - 罗平执政纪要2015

乡（镇）党委工作

实施万峰湖水上机场、三江口旅游专线及“以电代材”项目前期建设，着力把万峰湖建设为国
家5A风景区，助推罗平旅游跨越发展；打造多依片区布依特色商业街，大力发展农家乐及体验
式服务，丰富旅游产品文化内涵。推进农村电商平台建设，开通布依刺绣淘实惠体验店，多依
村在创意云南2015文化产业博览会荣获“云南十大刺绣名村”称号；抓好旅游与民俗文化的结
合，突出民族风情和时尚元素，举办首届布依淑娅节，探索开展2.5天周末经济，受到广大游客
和群众的好评。探索“公司+协会+支部+基地+渔民”等产业发展新模式，成立万峰湖生态渔业
协会党支部，推行股份合作经济，大力发展高原生态渔业。

3．筑牢堡垒，规范管理服务民生。针对全乡地广人稀、居住分散等实际和入学难、就医
难、出行难、饮水难等“八难”问题，成立党建共抓、产业共兴、社会事务共管、稳定共保、
应急处置5个流动服务站，组建6支流动服务小分队，配备3辆流动服务车，进村入户用布依族、
苗族语言开展“三联六送”流动服务。动起来的服务，更贴近民心。完善党建网格化管理，选
派165名党员、干部担任网格连心服务员，挂钩联系农户563户，配备民情信息员430名，累计为
群众办实事1228件，解决实际困难和问题107项，帮助理清发展思路80余条，协调帮扶资金和实
物计1450万余元，累计投资1.2亿元用于解决“八难”问题，密切了党群干群关系。推进“五民
服务中心”村（居）民小组活动场所建设，充分发挥活动场所党员活动中心、居民议事中心、
学习培训中心、文体娱乐中心、便民服务中心、信息服务中心作用。推行“三值七夜”和“三
代办”制度，着力解决部分基层党组织和党员活动不经常、不扎实、不规范的问题，在舌坡、
多依、八大河开展“党员集中服务日”试点工作，搭建党员活动规范化、常态化平台，进一步
强化“三会一课”等组织生活制度的执行力，切实发挥党内政治生活教育党员的作用，不断强
化基层党组织和广大党员的政治责任、党员意识和宗旨意识。注重民族文化植入，在多依居委
会板台村和罗斯村委会腊者村实施“三家”教育示范点建设，整合项目资金68万元建设板台村
史馆和乡风文化墙，充分展示布依族优秀传统文化和良好家风，“三家”教育主题活动，传播
向上向善的正能量。开展“美丽家园·我在行动”道德讲堂活动，总结提炼布依族家风家训，
融入推广到村规民约中，助推美丽家园建设。积极抓好云岭先锋综合服务平台站点建设，努力
实现各级党组织和群众信息互联互通，实现电脑屏、电视屏、手机屏“三屏互动”，为党员群
众提供基层党建、电子政务、网络金融、信息咨询、普法宣传等服务，变干部跑、群众跑为
网络跑。用布依族语言、苗族语言深入群众“三问三请三代办”，扎实开展“三联六送”流
动服务。

4．严查重惩，从严从实转变作风。认真落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉工作落
到实处。制定了《鲁布革乡2015年党风廉政建设责任制实施意见》《鲁布革乡贯彻落实2015年
反腐倡廉工作任务分解方案》，安排部署党风廉政建设及反腐败工作，党委书记领导与班子
成员、村（社区）党总支书记，班子成员与所分管的站所部门领导层层签订责任状。制定出台
了《鲁布革乡日常管理制度》，以严格的制度规范各类会议、文件、学习教育以及公务接待、
公车管理、“三公”经费管理制度，切实做到用制度规范干部行为。建立和完善“三值七夜”
工作制度，推进作风建设规范化、常态化、长效化。建立健全每周不少于2次的督查机制，共
对10名会议缺席、迟到或违规的干部职工进行诫勉谈话，并在全乡进行了通报批评。制定乡村
干部管理刚性制度，深入推进干部“走读”、“飞四”赌酒等专项整治，建设职工之家和文化
走廊，柔性关怀让干部职工不愿“走读”。开展“八个严禁”、严禁领导干部收送“红包”和
“不作为、慢作为、乱作为”专项治理工作，建立“不作为、乱作为”的惩处机制和防范机

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